强化引领，机关先行。四湖局机关率先开展“两转两促”活动，局党委第一时间开会传达了会议精神，成立了以一把手为组长、班子其他成员为副组长、局属各单位（科室）负责人为成员的“两转两促”活动领导小组，并制定了活动方案，将“两转两促”活动方案列入局党委理论学习中心组。3月26日，党委理论中心组开展“两转两促”专题学习，班子成员围绕“转观念、转作风，促项目落地、促能力提升”主题，结合近期分管工作开展了集中学习研讨。在听取各位党委的发言后，局党委书记、局长张卫军要求，要深刻认识开展“两转两促”活动的重要意义，推动全局党员干部进一步转变观念作风，要怀着强烈的责任感、使命感，把“转观念、转作风，促项目落地、促能力提升”和干事创业相结合，主动谋事、主动干事，不折不扣推进当前各项工作任务落地落实，以苦干实干开创四湖局各项工作新局面。3月27日，局机关全体党员在主题党日活动上进行了“两转两促”学习和交流，并作对标找差检视，填报个人“三张清单”，制定整改措施。
上下联动，迅速行动。高潭口水利工程管理处紧跟局党委工作部署，于3月19日召开职工大会学习传达“两转两促”动员会会议精神，并在3月中心组学习和主题党日活动上组织开展了“两转两促”学习和交流活动。新滩口水利工程管理处组织开展了“两转两促”对标找差检视问题活动，检视剖析自身存在的突出问题，查找目前工作中存在的短板和不足，并对查摆出来的问题逐项明确整改措施和整改时限。局属腰口水利工程管理所、习口闸管所、排灌试验站、荆襄河闸管所、盐卡水利工程管理所和水政监察大队也纷纷在3月组织开展了“两转两促”学习活动，认真排查个人及部门问题，形成清单上报分管领导审批。
高效转化，全员担当。按照四湖水利系统“两转两促”工作计划和任务分配，“两转两促”活动已在局机关各科室和局属各单位全面开展。此次活动切实将学习成效转化为推动四湖水利事业高质量发展动力，有效加强了全系统党员干部思想、队伍建设，促进党员干部转变思想观念，改变工作作风。四湖局将以本次活动为契机，聚焦制度漏洞短板，创新思路举措，形成长效机制，进一步完善措施、压实责任、狠抓落实，不断增强全局上下全面从严治党的政治自觉，提升防范化解重大风险的能力和水平，推动解决影响和制约四湖水利事业发展的突出问题，努力推动四湖水利各项工作迈上新台阶、再现新水平。
